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    2024. 8. 28

    天津 | 2024年企業賃金指導ラインを発表

       天津市人力資源社会保障局は8月13日「2024年の全市企業の賃金指導ライン公布に関する通知」を発表した。

       それによると、2024年の賃金増加率の基準線を6.5%、下線を3%とし、合理的な賃金増加へ導くとした。企業は自社の発展計画、経営効率、労働生産性などに基づき、法に基づいて自主的に賃金水準を決めるが、生産経営が正常な企業は基準線を参考に賃上げ率を定め、困難な企業は下線を参考に賃上げ率を決めるよう指導している。同時に従業員に支給する賃金が市の最低賃金を下回ってはならないことも明記した。

    原文リンク:

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